-Google in iyileri işe alabildiği için herkes çok fazla nitelikli.
-Şirket sadece ölçülebilir gelişmeleri umursuyor
-Boş zaman neredeyse yok.
-İş arkadaşlarına karşı dürüst olmak mümkün değil
-Projeler keyfi olarak her an iptal edilebilir.
-Şirkette gereksiz terfi almış müdürler var ve yönetmeyi bilmiyorlar.
-Yeterince çalışan çeşitliliği yok. Hep aynı eğitim geçmişi, aynı okul mezunları, aynı dünya görüşü.
-Google'da çalışmak gelecek işler için insanı hazırlamaz
-Google işe alma sürecinde çok sözler veriyor; fakat bunlar sözleşmede yazılmadıysa alınmasının imkanı yok.
-Sadece teknik rollerdeki çalışanlar farklılık yarattıklarını hissedebiliyor.
-Çalışma alanları çok dar
-Google o kadar büyük bir şirket ki sizin içeride bir etki yaratmanız pek mümkün değil.
-Orta yönetim çok vasat.
-Şirket kültürü hiç olgunlaşmamış. İnsanlar sürekli içiyor, oyun oynuyor ve çok az çalışıyor.
-Uzaktan çalışma imkanı yok
-Çalışanlar çok da gerekli olmayan şeylerle ödüllendiriliyor
-Yeni kurulan bir start-upa kıyasla işler çok yavaş ilerliyor.