Türk çalışanlar yönetime öfkeli

BOCHUM’DA Opel ve Ford için araç koltuğu üreten Johnson Controls’un Türk çalışanları, firmanın bu yılın sonunda Opel bölümünü kapatıp, 220 işçiye çıkış kararı almasına sert tepki gösterdi. Şirkette çalışan 100’ün üzerindeki Türk’ten bazıları, Opel’in en geç 2016 yılı sonunda kapanacağını bildiği halde, işverenin yeni seçenekler aramadığını, görüştüğü bazı otomobil firmalarıyla anlaşmak için de işçilerden büyük fedakarlıklar talep ettiğini iddia etti.\n\nAMAÇ İŞYERİNDE KALMAK\n\nİşçi temsilciliği ile işyeri yönetiminin düzenlediği bilgilendirme toplantısı sonrası çalışanlardan Ali ve Hava Akar, Hatice Sarıal ve Zeynep Karaduman, “Johnson Controls’un görüştüğü firmalar, haftada 40 saat çalışma talep etti. İşveren de bizden 40 saat çalışmamızı, buna karşılık 37 saat ödemeye razı olmamızı istedi. Bunu da kabul edemezdik” dedi. Çalışanlar, ne tazminat, ne de sosyal plan istediklerini, tek amaçlarının işyerlerinde kalmak olduğunu vurguladı. İşçi temsilcisi Salih Uysal, henüz işvereninin tazminat ve sosyal plan konusunda bir önerisinin bulunmadığını bildirdi. Bununla birlikte işverenin işi aceleye getirip, haziran ayına kadar bu konuyu kapatmak istediğini söyledi. Amaçlarının mümkün olduğu kadar çıkışları en aza indirmek olduğunu belirten Uysal, meselenin oldu bittiye getirilmesine izin vermeyeceklerini vurguladı.\n\n \n\nYunus ÜLGER / BOCHUM