İşkolu barajının yanı sıra, 30'dan az işçi çalıştıran yerlerde sendikal nedenle işten atılması halinde, tazminat hakkının kaldırılması da tepki topladı. Zaten bu tip küçük işletmelerde işe iade imkânı yok; tazminat da kaldırılırsa, sendikalaşma darbe yiyecek. Zira Hakİş Başkanı Mahmut Aslan'ın verdiği rakamlara göre, Türkiye'de 1 milyon 428 bin işyeri var. Bunun 1 milyon 350 bini, 30 ve daha düşük miktarda işçi çalıştırıyor. İstihdamın % 83'ü, 50 ve daha az işçi çalıştıran 1 milyon 400 bin işletme tarafından karşılanıyor. Sendikaların uluslararası ortaklığı olan büyük işyerlerinde örgütlenme güçlüğü yok. Küçük Orta Boy İşletmelere (KOBİ'lere) girmekte zorlanıyorlar. Özellikle muhafazakâr Anadolu sermayesi, 1980'den de gelen bir izlenimle, sendikayı tehlikeli, yıkıcı bir örgüt olarak görüyor. Sendikalı işçi çalıştırmak istemiyor. Yeni düzenleme, başka hiçbir kusuru bulunmadan sadece sendikaya üye olduğu için küçük işletmelerden çıkartılan işçilere tazminat hakkını kaldırdı. Bu da, sendikalaşmanın önüne bir engel olarak çıkıyor.